你好,由于本部门员工不能胜任目前岗位,经过协商两次调岗和转岗,薪酬和工作地点都没变的情况下,他都拒绝,我司可以根据劳动法对他不上任新调整的岗位,按旷工处理吗?

04-02 12:25发布

你好,由于本部门员工不能胜任目前岗位,经过协商两次调岗和转岗,薪酬和工作地点都没变的情况下,他都拒绝,我司可以根据劳动法对他不上任新调整的岗位,按旷工处理吗?
付费偷看设置
发送
0条回答

一周热门 更多>