我司员工2020年4月2日来公司,于2021年10月26日离职,期间未鉴合同,现他向劳动仲裁部门要求双倍工资合理吗?具体补几个月的工资

04-02 17:27发布

我司员工2020年4月2日来公司,于2021年10月26日离职,期间未鉴合同,现他向劳动仲裁部门要求双倍工资合理吗?具体补几个月的工资
付费偷看设置
发送
0条回答

一周热门 更多>