劳动纠纷

03-31 02:33发布

上班前跟老板谈的是包月的,3月份发1月份的工资时只发了15天的工资,个人觉得这样做侵犯了我的权益,入职两年,没买社保,没签合同,这种情况怎么做对自己更有利?
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