王律师您好！我于2021年11在单位上班时手指不慎被机器挤压伤住院治疗后出院在家养伤。因单位以超龄为由没有签订合同交社保。只交了意外伤害保险，住院无人问津，出院几天后就联系上班，由于伤口没有完全好，活动受限确实上不了班，单位某责任人就引导让我离职或辞职 ，我没有同意就停发我的工资。我手指由于部分皮肤坏死没有愈合好，于上个月再次清创缝合。从第一次住院治疗到现在费用我自己垫付的，现在已经停发两个月工资了，请问合法吗？请问我该如何维权？如果我个人要进行伤残鉴定需要走哪些流程