本人於2007年8月参加工作,单位在2012年1月份为我习办理了社保至2020年6月止,现在我个人在续缴费。我今年65周岁,离退休还差5年,因年龄偏大,单位无故解聘无享受社保待遇的超龄员工,能否向单位要求补偿金或赔偿金,

03-31 21:44发布

本人於2007年8月参加工作,单位在2012年1月份为我习办理了社保至2020年6月止,现在我个人在续缴费。我今年65周岁,离退休还差5年,因年龄偏大,单位无故解聘无享受社保待遇的超龄员工,能否向单位要求补偿金或赔偿金,
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