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在工作环境中，因为意外,右手食指最尖端手指被压断半截。但老板并没有买保险，也没有给员工缴纳五险等。这是否要做工伤认定？应该向哪个部门申请工伤认定？具体应该怎么做？
04-01 18:07
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在工作环境中，因为意外,右手食指最尖端手指被压断半截。但老板并没有买保险，也没有给员工缴纳五险等。这是否要做工伤认定？应该向哪个部门申请工伤认定？具体应该怎么做？
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