你好，咨询一下！公司现在以未完成业绩指标的理由，口头通知待岗，之前工作岗位是属于在外常驻出差，现在要调回公司内部待岗，需要每天到公司办公室考勤上下班打卡，但不安排具体工作。请问公司这种做法合理吗？

04-01 19:23发布